“无为而治”奇获投资:
我们与暴利无缘
2014年2月，七禾网果圆走访了上海奇获投资管理有限公司，并与奇获投资总经理连永峰先生深入交谈。以下内容是七禾网对本次【走进私募圈——奇获投资】的体验和总结。
“无为而治”管理团队
玺鸣投资总经理赵袭曾说过他管理团队的模式是很民主的，交易上的决策都是大家投票决定，而连永峰说他管理团队最大的特点就是“无为而治”。如果员工没有心情，他们可以回去休息、打游戏。他对员工管理就是不管理。尽管如此，整个团队非常有凝聚力，非常自觉，不用打卡，但每个员工都会自愿留下来。
连永峰认为在团队建设中，人情味是非常重要的。交易员做得不好就给脸色看，做得好就给一支烟，这样的管理肯定是留不住人的。他说：“我们都知道都是在为自己干，做得不好的话，他们自己压力都是无形中的，而我只要拍拍他肩膀宽慰他就好了。”整个团队只有连永峰和他的助理陈峰两位做业务，他没有给陈峰任何业绩指标，只是对他说两年后要在上海买房。公司每年会出去旅游，一两个月有一次聚会，他说：“我们没有员工老板之分，如果出去玩还有这样的区别的话，意义就不大了。”
“追求信念，给他们一个愿望才是最大的力量”，连永峰说，“本来管理员工就是最简单的，只是人们把它给想复杂了，所以才会造成人心难测，很多人做不成事情就是因为他们太聪明了，而人群中的傻子才是高手。”“高频团队是一个喂钱的事，这样的团队建立起来，亏的都是我的钱，所以信念、信心是很重要的。”连永峰透露曾经有好几次，外面的公司提出很诱惑的条件想挖走他的员工都挖不走，他说：“每一个诱惑的背后肯定是一个更大的陷阱。”当说起高频团队负责人、公司投资总监孟德稳的时候，连永峰说：“这就是我们公司管理人性化的一个体现，他现在（2月13日）还在老家呢，等过了元宵节才回来。”提到孟德稳，连永峰说：“他是上海交大的研究生，学了一个学期觉得意义不大，就出来了，在一家大的外企上班，实习工资当时就有六七千呢，做了半年就不做了，开始做证券，一个月几百块钱，身边的人都反对，只有他父亲赞同他，说：男孩子就该有出息，拿着六七千块工资有什么意思。连永峰评价他这位搭档是个标准的好男人，不喝酒，不抽烟，生活很规律，每天往家里打两到三个电话，如果没有培训平均每两个月回老家一次，每个周末都要运动，他的梦想是以后成立一个中国篮球队。“他有很丰厚的交易思想，但那时候不会写程序，那怎么办呢？他买了很多写编程的书，不懂就给交易开拓者打电话，后来他们一听声音就知道是他了，一年后他就写得很好了，他的交易思想非常好。”他的学习力非常强，这一点让连永峰非常佩服。
我们与暴利无缘
孟德稳，人如其名，是个非常稳的人，他的性格决定了他与暴利无缘。他曾说：“追求暴利，业绩就很难稳定，如果你对风险的最大承受力是一杯水，但你却追求一桶水的利润，对不起，你总是要死在黎明前的。”
提到套利交易团队首席分析师徐闻钊的时候，连永峰说：“徐老师和孟老师在交易上最大的相通点就是非常厌恶风险，他们的交易都是非常稳健的。”“他刚开始做的是高频套利交易，非常累的，但他在敬业方面肯定是百分之一万的。”徐闻钊已经把赚钱当作一种习惯，不管是在生活中打牌娱乐还是在实际交易中，他只要一看到亏就会马上止损，这种习惯在他身上已经根深蒂固了。
徐闻钊曾说过：“看着身边的人起起落落，大风大浪过来以后，发现只有风险控制做得好才能走得远。”“盈利的基础是风险管理，风险管理是分析测量策略盈亏比的关键，依据风险程度的不同进行资金的配比，来中和策略组合的风险程度，以小风险来撬动大利润。”做套利交易时，做得比较激进的时候，单笔交易的亏损风险他会控制在1%之内，一个账户最大峰值回撤的风险控制在10%之内，但是在实际运作的时候很少会碰到资金止损线。
奇获投资的理念就是稳健。不求暴利，但求稳定，输赢的关键在于处理错误的态度，多策略、多品种、多周期、多市场组合，利润可叠加，风险可对冲，团队协作好过单打独斗。投资策略有以下五点：
坚持一致性交易原则，以数量模型为基础，采用系统的交易方法；
日内短线高频交易，低仓位以控制风险，以可靠的成功率为基础；
结合经典的波段机会，加仓以抓取高额的波段回报；
跨期套利、跨市套利，风险可控，低回撤，稳健收益；
多品种、多周期、多交易方式的组合，在总体风险极低的前提下实现较高的收益。
做期货也是修行
连永峰是个很随和、健谈、开朗的人。整个对话过程很愉悦，还不时传来爽朗的笑声，他在与果圆交谈中时不时把话题引到佛学上，提出关于修行的问题。他说：“做期货也是修行，社会才是人类最好的修行道场，能在这个社会上修行圆满的人都是成功的人，比如马云，事业的成功与否才能说明他内心修行的高低。”他这样的性格估计跟谁都谈得来，而且很喜欢谈对方感兴趣的话题，而他也饶有兴趣地问问题，谈得很投机。他是个很谦虚的人，其间多次提起：“我没什么的，孟老师他们才是核心。”连永峰是个性情中人，他喜欢古典音乐、花草、狗、鸟，他说他家附近有很多竹子，他喜欢这样清幽的感觉，他家里养了一只大藏獒，曾经养了6只鸟，可是却被野猫给偷吃了。
“决定一个人一生的只是一瞬之间”，这是他的座右铭。当问起他如何开始这份事业时，连永峰说：“我从2003年来上海到2005年这一年半期间，做过10多个行业，保健品、工艺品、饭店服务员等。”一般他上班一个月就辞职，做出业务就走，做不出就不走。2004年10月进人金融行业，他最早做的是股票投资和相关服务，赚了一些钱，到了2008年股市低迷，就主动把公司关了，回老家结婚。2008年遇到金融危机，股票亏了，期货竟还能赚，就是因为这点，让他对期货产生了兴趣。他进期货公司学习了三天，就和当时在同一个期货公司前前后后学习了一个月的孟德稳一起出来开公司了，奇获就这么产生了。连永峰说起这段经历的时候，脸上还是泛着笑容：“我经历了太多东西，该经历的中国大牛市、大熊市都经历过来了。”
2014年规划
正如连永峰所说，他这个名字是连续永远攀登高峰的意思，而不是站在山峰，他们永远争做第一，而不是站在高峰不动。2014年，奇获公司规划主要有三个方面：培训方面，继续孵化炒手；要发行结构化或管理型产品；基金私募牌照。
我们都知道手工高频靠的是“炒手”，是一个个有天赋的“交易机器”，诚然奇获投资可以通过内部培训不断挖掘这方面的人才，但市场的进化和人才的流动依然是时刻需要面对的挑战。另外，奇获投资的三种交易模式分别是手工高频、程序化、套利，如果运作基金产品，只能用其中两种，即程序化和套利，因为手工高频模式在基金账户上很难实现，这对奇获投资来说将是一种遗憾。
