学会这个方法，抓10倍大牛股的概率提升10倍>>

当年君安的体制也很激励人，杨骏就是任人唯贤的领头人。他开创了投行董事制度，经常破格提拔人才，许多崭露才华的年轻人都被快速提拔上来。当年刚刚从大学毕业的钟兆民，因为在自营方面表现非凡，迅速被委任为业务部总经理，目前与但斌共事于东方港湾。

君安元老之一，尚雅投资总经理石波，曾因写得一手好文被推荐担任中华要务，他由衷地说：“我以为自己受到了杨总的关怀，与老同事们交流后发现，每个人都受到过杨骏的恩惠。他培养人才的方式对我日后的创业影响很大。”

杨骏旧部还回忆起，在杨骏当上老总后，曾将自己第一年的奖金拿出来分给员工，还将自己赚的钱投入到业务部门。这种热爱事业与任人唯贤的方式，激励与培养了新一代人才。

不过，君安系私募彼此之间风格差异很大，可以感觉到当年君安用人的不拘一格，鼓励个性发展。总体来说，整体水准都很高的“君安派系”可以分为3派。

一派当属数模派康晓阳，他也曾在君安事件中遭到拘传，离开君安后也像杨骏一样自立门户，成立今日投资财经资讯公司，后改名为天马资产管理有限公司。

康晓阳原是杨骏的副手，几乎是紧跟着杨骏的脚步平步青云，最高的职位是君安证券副总裁。在君安证券全盛时期，康晓阳任董事副总裁兼投资总监，地位仅次于张国庆和杨骏，管理的资产规模超过100亿元。他的个性多少有点桀骜不驯。

康晓阳在多年前突然茅塞顿开一般，与同行们聊起最近的心得，他说，他想通过一种理性的方式，用程序选出股票，做一个概率化的投资。他说，看多了资本市场的千变万化，远远发现人脑的浅薄，而且，由于人性本身的缺点，总是容易犯错。于是，他提出打算用一种万能的方式，通过一种数模化的方式操盘。同行们以为他异想天开，没想到后来真的如愿遂行。

他经过多方位研究，独创出一套数模化投资系统平台。该平台能够根据系统化方法选择股票，真正做到了数模化投资，让天马资产在强大的数据库中缩小投资标的范围，从而相对精准地寻找到被低估的股票，并在暴涨之前抓住它。他由此也自成一派，成为私募界的佼佼者。

另一派当属尚雅资产石波的公司研究派，石波几乎能在短期内让自己成为一个行业的专家。当然，这个行业注定是精心选择出的拐点行业、正在爆发点前的行业。如此，在某一行业集中持股，就能获得非凡的收益。

还有一派是以赵丹阳为首的价值投资派，颇受争议的但斌也是其中的代表。另外还有与之相对的交易投资派。不过，随着很多私募人士的转型，这一派难觅代表。也有很多人此前是交易型，随着资历的与日俱增，开始转变成价值投资。

很有意思的是，君安系的不少私募同时也做港股与股权投资。规模较大的私募，股权投资的规模要远远大于二级市场。其间比较成功的有裘国根，他的身份比较特别，既有“五道口”背景，又曾是君安元老。很多君安人都称他是低调的大腕。

除了张国庆的深圳九夷，杨骏的晓扬投资也堪称君安系之后向一级半市场过渡的典型代表—先A股、港股并行，以二级市场为主，逐步转型到股权投资与纯粹的海外市场中。其实早在2007年，晓扬已将重心转向私募股权投资基金。自2007年，杨骏股权市场的投资达30宗，有的案例还签署了对赌协议。

这似乎意味着，目前看到的一些阳光私募，其信托产品极有可能是其资金规模的冰山一角。而君安的水极深，很多高手在水底下远未抛头露面。

除了私募界，君安旧将在金融行业亦如繁星散落。

虽说英雄不问出处，不过，身处私募江湖中，大可先问贵人是否曾在君安。