您的位置: 零点财经>股票问答>公告常见问题解答> 除了股权激励,还有什么办法可以留住优秀的销售人才?

除了股权激励,还有什么办法可以留住优秀的销售人才?

2018-04-21 10:14:35  来源:公告常见问题解答  本篇文章有字,看完大约需要4分钟的时间

除了股权激励,还有什么办法可以留住优秀的销售人才?

时间:2018-04-21 10:14:35  来源:公告常见问题解答

学会这个方法,抓10倍大牛股的概率提升10倍>>

销售人才在任何公司中都是处于主导地位,他们是直接给公司带来经济效益的一群人,优秀的销售人才更重要,他们的销售业绩占据了公司业绩的大部分,因此各公司都想尽办法留住优秀的销售人才,除了给他们公司股权、期权外,还结合其他方法:

1、 优厚合理的待遇

工资待遇是所有人生存和工作的动力,也是企业吸引人才的最大条件。做销售工作本就是无上限的薪酬体系,他们的收入主要是看个人能力和业务能力,销售提成占据了很大的部分,这也是有经验有能力的优秀销售人员看重的一点,也是他们的动力。有一个刚毕业两年多的销售员,他在公司连续拿了两年优秀销售新人奖,能力和业务能力出众,但与外面同行相比,公司给到的待遇真的一般,最后无奈地跳槽了,收入直接翻了一倍。

除了股权激励,还有什么办法可以留住优秀的销售人才?

除了股权激励,还有什么办法可以留住优秀的销售人才?

2、 赋予实权的职务。

销售工作本质上是不断地挑战自己,希望自己的能力和社会地位更出众,优秀的销售人员对这种成功的欲望更强烈,在职场上就直接表现为职位的高低和行业影响力。从业务员到销售组长、主管、经理,再到销售总监、副总等,只要能力达到,公司可合理利用职位的等级留住优秀的销售人才。可现实中很多民营企业老板,在格局上排挤公司员工比他优秀,变相降权,导致优秀销售人员集体“出逃”。前两年朋友在一家外贸企业做销售经理时,部门销售总监升到公司副总后,老板调了他妹妹来分管了业务,职位明升实降,最后不得不离职,部门好几个销售都被带走了,当年业绩下降了一半。

3、 培养共同的事业心。

在社会工作本质上是为了赚钱,理想状态下为了建立自己的一番事业,优秀的销售人才的事业心更加强烈。从进入一家新公司工作,被老板鼓励、重用、与公司共同成长,一起发展,这份时间感情是任何事都代替不了的,如果公司没做特别过分的事情,在有良好发展情况下,员工一般都不愿意离开企业的。

“当老板面对优秀求职者时,就应该弱势!”这是张绍刚在主持某档求职节目时经常讲的一句话,优秀的销售人才更是如此。有时候更是关系到公司业绩上的成败,因此,作为老板除了股权激励,更应从上面三个方法出发,结合公司文化、老板与员工的感情、公司与员工同患难共发展的情感等方面用心经营。

阅读了该文章的用户还阅读了

热门关键词

相关阅读

为您推荐

移动平均线
股票知识
MACD
老丁说股
热点题材
KDJ指标
读懂上市公司
成交量
股票技术指标
股票大盘
分时图
股市名家
概念股
缠中说禅
强势股
波段操作
股票盘口
短线炒股
股票趋势
涨停板
股票投资
长线炒股
股票问答
股票术语
财务分析
炒股软件
上证早知道
经济学术语
期货
股票黑马
股票震荡市场
理财
炒股知识
散户炒股
外汇
炒股战术
港股
基金
黄金


























































































































































































































































































































































































































































































































































































































































































相关栏目推荐

栏目导航

友情链接

网站首页
股票问答
股票术语
网站地图

copyright 2016-2024 零点财经保留所有权 免责声明:网站部分内容转载至网络,如有侵权请告知删除 友链,商务链接,投稿,广告请联系qq:253161086

零点财经保留所有权

免责声明:网站部分内容转载至网络,如有侵权请告知删除